王煜全，海銀資本創始人。

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　　編輯：筆記俠 水晶

　　活動：2016年4月3日 混沌研習社《硅谷專場：爆發式增長的引擎》

　　風口理論

　　· 改朝換代風口(二戰的西門子)

　　· 科技趨勢風口(硅谷)

　　· 科研轉化風口(傳統產業革新)

　　壁壘與時間

　　一件事再小，你能做就行，一件事再大，沒有壁壘也不行。

　　1、美國有三個硅谷

　　a.工程師硅谷(盡善盡美的精神)

　　b.互聯網硅谷(包容精神)

　　我不同意你的觀點，但我誓死捍衛你的權利。未來會生活在一個沖突的世界里，你對沖突的包容性影響你的成長速度。

　　c.高校硅谷

　　硅谷好的地方在于機制，一段時間迅速積累優秀人來做產品，在搶行業風潮得天獨厚。什么時候形成滾雪球效應，形成馬太效應，什么時候公司就成功，快速快跑。缺點是沒有明顯技術壁壘。

　　2、時間效應

　　· 一萬小時天才理論：一個人要成為專家要用一萬小時;

　　· 一千小時科技領先理論：在開放領域，領先期只有四個月。

　　3、現在硅谷的變化

　　硅谷適應強，也迎合時代在變遷。硅谷聚集區因為工作生活的便利性，聚集足夠聰明的人。

　　4、創新

　　很多人以為創新是某個人腦子的靈感一閃，其實現在創新更像是一個緊密結合的社會網絡中，不同專長的人互相的協作。創新難度在于協同能力不足。創新需要一群有實力的人，但有創新力也需要復雜生態，需要高度協同。

　　科技風口到來

　　1、無線充電時代的到來

　　今年會看到無線充電的筆記本，如同無線上網時代的發展。

　　WiTricity:無限充電的領導者，用無人機進行無線充電。

　　2、科技創新需要向產業轉化

　　科技突破核心不是高效，而是轉化。美國高校科研經費在減少，但產業研發費在增加，產業在倒逼學術界。科研和產品化是兩個不同東西，沒有新科技的產品就沒有差異化。

　　積木式創新成為創新新模范

　　擁有先進科技的企業家才是生產力。

　　企業家和科學家需要分工，喬布斯就是善于運用先進科技的企業家，軟銀當年積極爭取蘋果手機在日本獨家代理權。

　　企業應該追求獨特，而不是永恒。

　　公司存在三個價值：員工、股東、顧客。當你能夠為三個價值方提供價值時，你會存在，否則就會衰亡。

　　如果你能夠放低身價，能夠從0做起，你就擺脫創新者的窘境。

　　越來越多人會成為單身狗，單身狗不是貶義詞，而是褒義詞，因為你現在經濟更好所以能夠單身，所以單身是個奢侈品。未來會有更多的人選擇這個奢侈品。

　　一旦建立廣闊的視野，你的思維就不一樣。

　　人類社會越分越細，你不再從屬于一個組織，而是從屬一個網絡，你如何保證在自己行業里的唯一和獨特性。

　　煩惱即菩提，問題也是解決的機會，問題即商機。最好創業是讓社會變得更美好，能賺到錢，并具有前瞻性。

　　社會問題很重要，尤其是教育如何與就業相配套。

　　中國機遇和挑戰

　　中國與國外還有十年窗口期，不贊同工業4.0，未來工業發展不是越來越僵化，而是越來越柔性，應該是機器適應人。

　　3D打印發展兩個重點：高精度的金融打印、多層次印刷線路板。未來產業集群復雜度在降低。十年時間，機器會替代很多人類的工作。

　　科技用了才知道用處。比如wicab，幫助盲人識字、娛樂、熟悉外面空間，降低對外界恐懼。把科技帶來中國，當我們成為首先使用用者，能夠幫助科技做更好的延伸。

　　科技不是萬能，但沒有科技是萬萬不能。真正推動科技進步的人是能夠把科技應用做到極致的人，市場決定一切，關鍵不是要不要自主研發，而是要做到最好，如果對方更好，就應該向對方學習。

　　創新應該以結果導向，而不單單強調自主，如果自主做到世界第一那很好，但如果不能，有其他方式能夠用做到第一，是不是自主并不是最重要的。重要不是誰發明科技，而是誰掌握科技。

　　謝謝大家!