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三明高校畢業生創業政策來了!看看有適合你的嗎?

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三明雙創 2018-08-01 00:00 1人在評論

2018年,三明市內普通高校畢業生和市外高校三明生源畢業生總數約3萬人,就業結構性矛盾依然突出,就業任務十分繁重。

市政府辦近日下發《關于做好2018年普通高等學校畢業生就業創業工作的通知》,其中提出多項促進高校畢業生就業和創業的政策。比如:

完善創新創業優惠政策。

有關部門要進一步落實工商登記、稅費減免、創業擔保貸款等各項優惠政策,各縣(市、區)要進一步加大對高校畢業生創新創業的財政支持力度。

1、對首次創辦小微企業或從事個體經營并正常經營6個月以上的畢業5年內大中專院校畢業生,發放一次性創業補貼5000元。?

2、繼續遴選一批大中專畢業生創業省級資助項目和大學生創新創業優秀項目,對獲得大中專畢業生創業省級資助項目的按1:1比例配套獎勵,所需資金從就業補助資金中列支。?

3、繼續扶持一批大中專畢業生為創業主體的市級優秀創業創新項目,對獲評項目給予3—5萬元的資金支持。 ?

4、鼓勵有條件的縣(市、區)將初創三年內的小微企業創業帶動就業補貼對象放寬至個體工商戶,對吸納就業(簽訂1年以上期限勞動合同并繳納社會保險費)的,可按其招收應屆高校畢業生和就業困難人員人數給予每人1000元、其他人員按人數給予每人500元,總額不超過3萬元的創業帶動就業補貼。

支持建設一批市級創業孵化基地,對高校畢業生創業項目予以支持,為創業者提供場地支持、指導服務和政策扶持。

加大就業見習幫扶力度。

持續開展高校畢業生就業見習計劃,見習對象調整為離校2年內未就業高校畢業生,省級扶貧開發工作重點縣可擴大至離校未就業的中等職業學校畢業生。

見習期間,由當地財政給予見習基地(單位)不低于當地最低工資標準60%的就業見習補貼。

其中,對吸納離校未就業建檔立卡貧困家庭、城鄉低保家庭、零就業家庭、殘疾高校畢業生參加就業見習的見習基地(單位),給予不低于當地最低工資標準的就業見習補貼。允許就業見習補貼用于見習單位為見習人員辦理人身意外傷害保險以及對見習人員的指導管理費用。

引導吸納困難畢業生就業。

落實用人單位招用就業困難人員社會保險補貼政策,引導用人單位吸納畢業年度離校未就業建檔立卡貧困家庭、城鄉低保家庭、零就業家庭、殘疾高校畢業生和離校1年以上未就業高校畢業生就業。

支持以靈活方式就業。

離校未就業高校畢業生靈活就業后,向公共就業人才服務機構申報就業并以個人身份繳納社會保險費的,按不超過其實際繳費30%的基本養老保險費、基本醫療保險費給予補貼,補貼期限不超過3年。

開展能力提升服務。

鼓勵有條件的大中專院校、職業培訓機構等利用新一代信息技術,探索建立開放型云培訓平臺,為有培訓意愿的畢業年度離校未就業建檔立卡貧困家庭、城鄉低保家庭、零就業家庭、殘疾高校畢業生和離校1年以上未就業高校畢業生提供免費就業創業培訓。

促進畢業生多渠道就業。

各縣(市、區)、各高校要圍繞國家、省和我市經濟社會發展需求,主動對接“十三五”戰略性新興產業發展需求,向石墨(烯)、稀土新能源材料、氟新材料、生物醫藥4個重點發展的戰略性新興產業輸送畢業生。深入挖掘互聯網、大數據、人工智能和實體經濟深度融合創造的就業機會,在共享經濟、現代供應鏈、人力資本服務等領域拓展就業新空間。落實小微企業吸納高校畢業生的社保補貼、培訓補貼、創業帶動就業補貼、降稅減負等優惠政策,發揮中小微企業吸納高校畢業生就業主渠道作用。

引導高校畢業生服務鄉村振興戰略

1、鼓勵面向基層公共管理和社會服務崗位就業。

鼓勵各縣(市、區)積極開發公益性崗位,吸納符合條件的高校畢業生就業,按規定給予社保補貼和崗位補貼。加大基層特別是街道(鄉鎮)、社區(村)購買服務的力度,創造更多公共管理和社會服務等適合高校畢業生的崗位。各縣(市、區)要圍繞打贏脫貧攻堅戰和實施鄉村振興戰略,積極落實各項扶持政策,促進高校畢業生到基層公共管理和社會服務崗位就業。

2、實施高校畢業生基層成長計劃。

面向“大學生村官”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務欠發達地區”計劃、“高校畢業生服務社區”計劃等在基層服務工作的高校畢業生,深入實施提升能力素質系列教育,助力畢業生職業生涯發展規劃,實現基層發展和人才成長雙向融通,為三明建設發展提供后備人才支持。

3、發揮基層服務項目示范引領作用。

統籌實施高校畢業生基層服務項目,招募派遣指標繼續向省級扶貧開發工作重點縣傾斜。實施基層服務項目高校畢業生能力提升專項行動,每年組織不少于3個工作日的脫產培訓。有條件的縣(市、區)及以下事業單位公開招聘工作人員,除招聘緊缺專業和高層次人才外,用于招聘基層服務項目服務期滿畢業生比例不低于30%。

做好大學生征兵工作。

各縣(市、區)、各高校要加強與兵役機關協調配合,共同組織咨詢周、宣傳月等活動,面向畢業生、在校生及新生等群體開展宣傳動員。加強高校征兵機構建設,及早部署開展大學生預征工作,提高預征對象上站率,優先批準大學畢業生入伍,確保大學生征集數量和質量穩步提升。落實學費資助、復學升學、就業創業等優惠政策,為參軍入伍大學生提供切實保障。

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