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再迎利好!這類醫(yī)師開放多點執(zhí)業(yè),單獨加薪

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近日,湖北省衛(wèi)健委印發(fā)《關于進一步做好基層醫(yī)療衛(wèi)生機構公共衛(wèi)生專業(yè)醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)和執(zhí)業(yè)范圍加注工作的通知》,要求各地盡快實現(xiàn)每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心都有1名專業(yè)公衛(wèi)醫(yī)師執(zhí)業(yè)的目標。

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公衛(wèi)醫(yī)師實現(xiàn)多點執(zhí)業(yè)!最多可增加兩個定點機構

《通知》要求各地積極引導和鼓勵縣級醫(yī)療衛(wèi)生機構符合條件的公共衛(wèi)生類醫(yī)師到基層醫(yī)療衛(wèi)生機構進行多點執(zhí)業(yè),其中副高及以上職稱可增加不超過2個、中級職稱可增加1個基層醫(yī)療衛(wèi)生機構作為多點執(zhí)業(yè)機構,從事公共衛(wèi)生類別執(zhí)業(yè)活動。

給予多點執(zhí)業(yè)公衛(wèi)醫(yī)師單獨加薪

落實激勵措施,對多點執(zhí)業(yè)和執(zhí)業(yè)范圍加注的公共衛(wèi)生類醫(yī)師在基層參與的公共衛(wèi)生服務、家庭醫(yī)生簽約服務及其他公共衛(wèi)生服務,應按照實際工作時間、工作量和工作業(yè)績參與薪酬分配,與其原單位或原專業(yè)薪酬獨立計算。

省衛(wèi)生健康委基層衛(wèi)生健康處負責人介紹,社區(qū)衛(wèi)生服務中心(站)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室,是將基本醫(yī)療衛(wèi)生服務送到百姓身邊的“最后一公里”,鼓勵和引導縣級醫(yī)療衛(wèi)生機構符合條件的公共衛(wèi)生類醫(yī)師到基層醫(yī)療衛(wèi)生機構進行多點執(zhí)業(yè),有利于提高基層衛(wèi)生服務能力,推動基層服務提質增效,提升基層群眾的健康獲得感。

多點執(zhí)業(yè)向公衛(wèi)醫(yī)師開放,助推公共衛(wèi)生事業(yè)穩(wěn)步提高

2020年中國衛(wèi)生健康統(tǒng)計年鑒數(shù)據(jù)顯示,我國公衛(wèi)執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師11.5萬,占四類醫(yī)師總人數(shù)不到3%,遠低于臨床類別醫(yī)生數(shù)量。

無論是基層慢病管理還是仍在發(fā)展的新冠疫情,都急需這部分群體助力。作為公衛(wèi)體系的核心,公衛(wèi)醫(yī)師成為確保公共衛(wèi)生安全實現(xiàn)健康中國偉大目標的中堅力量。

去年兩會期間,公共衛(wèi)生體系建設成為熱門話題。多名代表提出建議,要重視公共衛(wèi)生體系建設,提高公共衛(wèi)生人才隊伍整體素質。這次湖北省的政策就為公衛(wèi)醫(yī)生的發(fā)展提供了良好的溫床。

加之多點執(zhí)業(yè)的號角已經(jīng)吹響多年,對于基層醫(yī)務人員而言,臨床醫(yī)生多點執(zhí)業(yè)的機會遠超公衛(wèi)醫(yī)生。隨著近年來國家對公共衛(wèi)生事業(yè)的越發(fā)重視,公衛(wèi)人員迎來更多利好機會。

公衛(wèi)醫(yī)生和臨床醫(yī)生一樣,在保障居民健康的過程中發(fā)揮著舉足輕重的作用,對公衛(wèi)醫(yī)生多點執(zhí)業(yè)的開放,是推動基層公衛(wèi)事業(yè)向前發(fā)展的一次重要舉措,期盼越來越多的公衛(wèi)醫(yī)生能在政策的指引下,發(fā)揮自己的光和熱。



來源?:?湖北省衛(wèi)健委官網(wǎng)、基層醫(yī)師公社

整理 :?基層醫(yī)師公社? | 羽兮

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