china0114.com-日韩欧美中文免费,免费视频一区,免费视频一区,国产精品色网

公眾號
關(guān)注微信公眾號
移動端
創(chuàng)頭條企服版APP

Java程序員簡歷制作的4個技巧,大幅提高面試通過率

4169

簡歷是求職者的敲門磚,在求職過程中,好的簡歷往往是獲得面試機(jī)會的重要途徑。今天,千鋒重慶小編就來教您怎樣寫簡歷更容易被HR篩選中,希望對求職者有所幫助。

一、給簡歷打上應(yīng)聘公司的logo

雖說HR最重視的是求職者的經(jīng)驗(yàn)和應(yīng)聘崗位匹配,簡歷的設(shè)計(jì)感并不是首要關(guān)注內(nèi)容,但是一份用心排版且美觀的簡歷,肯定會比普通簡歷更吸引HR的眼球。如果想簡歷美觀,可以套用精美的簡歷模板。如果想簡歷既美觀還能獲得加分,可以把簡歷加上應(yīng)聘公司的logo。

求職者在網(wǎng)上可以下載應(yīng)聘公司logo,根據(jù)logo的顏色選擇簡歷的配色,并將公司logo放在簡歷的頁眉或者頁腳的明顯位置。HR每天看到的簡歷數(shù)量很多,但會把應(yīng)聘公司logo放到簡歷里的,一定不會太多。如果你用心去做的簡歷,一定會讓HR感受到你的誠意。

二、復(fù)制崗位描述進(jìn)簡歷,重新組織語言

求職者一定要牢記招聘信息中的崗位描述,把這些語句直接復(fù)制粘貼進(jìn)自己的簡歷里,把自己的工作經(jīng)驗(yàn)從文字表達(dá)到成果展示都盡量多地向崗位描述靠攏。

為什么要這么做呢?因?yàn)镠R會搜索簡歷中的關(guān)鍵詞,應(yīng)聘崗位最核心的關(guān)鍵詞肯定會在崗位描述里,復(fù)制進(jìn)去重新組織語言就可以讓你的簡歷具備豐富的關(guān)鍵詞,在HR搜索中就會更容易脫穎而出。

三、設(shè)置精準(zhǔn)的、盡可能多的關(guān)鍵詞

前面已經(jīng)提到HR會通過后臺搜索功能篩選簡歷,求職者的簡歷能否被HR搜到、看到,關(guān)鍵詞會起到很大的作用。因此,求職者在簡歷中要設(shè)置更多的、更精準(zhǔn)的關(guān)鍵詞,以便提升被搜到的幾率。

比如,你應(yīng)聘Java實(shí)習(xí)生,那在簡歷中要寫上“熟練掌握J(rèn)avaweb、框架、面向?qū)ο蟆惓5?a style="color:#333;" target="_blank" href="/soso.php?keyname=技術(shù)">技術(shù)點(diǎn)”,這樣可以保證在HR搜索多個關(guān)鍵詞時都能被搜到。

四、多寫與崗位相關(guān)的內(nèi)容或有競爭力的內(nèi)容

按照寫作的倒金字塔結(jié)構(gòu),簡歷也要按照先重要后次要的順序來寫。具體的原則是:

1.與崗位相關(guān)的內(nèi)容多寫,無關(guān)的不寫。

比如,應(yīng)聘Java崗位,有自己的項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)歷,這個經(jīng)驗(yàn)就可以好好包裝。而大學(xué)里還去餐廳打工,做過兼職服務(wù)員,這個經(jīng)歷跟應(yīng)聘崗位無關(guān),可以不用寫上去。

2.說明自己競爭力的內(nèi)容,多寫,反之,少寫或不寫。

很多求職者會把自己的專業(yè)課寫在簡歷里,其實(shí)完全沒有必要,這不是HR考核的關(guān)注點(diǎn)。除非這個專業(yè)課與應(yīng)聘崗位直接相關(guān),或者這個課程在行業(yè)內(nèi)非常有影響力,否則沒必要寫。

3.說明自己獨(dú)一無二特性的內(nèi)容,可以適當(dāng)寫。

求職者在簡歷中寫一些人無我有、獨(dú)一無二的有趣內(nèi)容,也可能吸引HR的注意,給自己加分。大家想想看,HR一天要看數(shù)百封簡歷,如果偶爾看到一點(diǎn)有趣的內(nèi)容,可以作為她繁重日常工作中的一點(diǎn)調(diào)劑,她肯定愿意多看兩眼。

總結(jié),HR篩簡歷其實(shí)主要是看你簡歷的關(guān)鍵詞是否和用人標(biāo)準(zhǔn)匹配,關(guān)鍵詞主要從3方面抓取:個人技能(即掌握的技術(shù))、項(xiàng)目經(jīng)歷、實(shí)習(xí)經(jīng)歷等,HR篩簡歷最重視內(nèi)容表達(dá)的是否清楚,所以,技術(shù)類的簡歷排版清晰明了即可。

聲明:該文章版權(quán)歸原作者所有,轉(zhuǎn)載目的在于傳遞更多信息,并不代表本網(wǎng)贊同其觀點(diǎn)和對其真實(shí)性負(fù)責(zé)。如涉及作品內(nèi)容、版權(quán)和其它問題,請?jiān)?0日內(nèi)與本網(wǎng)聯(lián)系。
您閱讀這篇文章花了0
轉(zhuǎn)發(fā)這篇文章只需要1秒鐘
喜歡這篇 3
評論一下 0
凱派爾知識產(chǎn)權(quán)全新業(yè)務(wù)全面上線
相關(guān)文章
評論
登錄后發(fā)表評論
凱派爾知識產(chǎn)權(quán)全新業(yè)務(wù)全面上線
寧波城市站
金華城市站
×
#熱門搜索#
精選雙創(chuàng)服務(wù)
歷史搜索 清空

Tel:18514777506

關(guān)注微信公眾號

創(chuàng)頭條企服版APP

china0114.com-日韩欧美中文免费,免费视频一区,免费视频一区,国产精品色网
在线免费观看日本欧美| 国产欧美日韩久久| 久久久九九九九| 亚洲午夜视频在线| 国产91综合一区在线观看| 日韩一二三四区| 午夜精品久久一牛影视| 91视频免费看| 中文字幕高清不卡| 国产在线精品一区在线观看麻豆| 欧美人狂配大交3d怪物一区| 成人欧美一区二区三区| 国产精品一级在线| 欧美成人a在线| 丝袜美腿亚洲一区二区图片| 色噜噜狠狠色综合中国 | 午夜久久久影院| 99国产精品国产精品毛片| 久久久久久久久久久久久女国产乱| 日韩av电影天堂| 欧美性生交片4| 有坂深雪av一区二区精品| 99久久久国产精品免费蜜臀| 欧美经典一区二区三区| 国产在线一区二区| 精品少妇一区二区三区| 蜜桃在线一区二区三区| 91麻豆精品国产91久久久资源速度| 亚洲一区二区精品3399| 色伊人久久综合中文字幕| 亚洲视频一二区| 91网站最新地址| 亚洲久草在线视频| 色综合色综合色综合 | 久久er99热精品一区二区| 欧美一区二区三级| 日韩在线卡一卡二| 91精品国产免费| 日本视频中文字幕一区二区三区| 欧美精品久久久久久久久老牛影院| 亚洲午夜激情网页| 精品视频全国免费看| 午夜精品一区二区三区免费视频 | 精品奇米国产一区二区三区| 青椒成人免费视频| 日韩美女视频在线| 国产在线一区观看| 国产亚洲午夜高清国产拍精品| 国产精品亚洲一区二区三区在线| 久久久久高清精品| 成人黄色av电影| 亚洲婷婷国产精品电影人久久| 91小视频免费看| 亚洲一区欧美一区| 欧美久久久久久久久| 日韩电影一二三区| 日韩欧美aaaaaa| 国产乱人伦精品一区二区在线观看 | av在线免费不卡| 日韩美女视频一区二区| 欧亚洲嫩模精品一区三区| 午夜欧美一区二区三区在线播放| 日韩一级黄色片| 国产乱子伦视频一区二区三区| 中文字幕乱码亚洲精品一区| 97久久精品人人做人人爽50路| 尤物av一区二区| 91麻豆精品国产91久久久久久久久 | 欧美变态tickle挠乳网站| 国产精品正在播放| 亚洲欧美偷拍三级| 欧美区一区二区三区| 久久99精品久久久久久国产越南 | 国产精品麻豆99久久久久久| 色哟哟一区二区| 热久久一区二区| 国产日本欧美一区二区| 色婷婷激情综合| 美日韩黄色大片| 国产精品毛片a∨一区二区三区 | 五月天激情综合网| 久久免费视频一区| 一本久道中文字幕精品亚洲嫩 | 欧美三级中文字| 久久丁香综合五月国产三级网站| 亚洲国产高清在线观看视频| 91成人在线观看喷潮| 麻豆精品一区二区综合av| 国产精品私人影院| 在线不卡中文字幕播放| 国产成人精品三级麻豆| 亚洲一区二区四区蜜桃| 精品国产91久久久久久久妲己| 不卡高清视频专区| 丝袜亚洲精品中文字幕一区| 国产午夜亚洲精品午夜鲁丝片| 色播五月激情综合网| 黄色成人免费在线| 亚洲伊人伊色伊影伊综合网| 久久众筹精品私拍模特| 在线中文字幕一区| 国产成人无遮挡在线视频| 亚洲一区二区三区不卡国产欧美| 精品国产乱码久久久久久影片| 91色在线porny| 国内精品第一页| 亚洲一区二区综合| 日本一区二区成人| 欧美一级高清片| 色综合天天综合色综合av| 黄一区二区三区| 午夜欧美2019年伦理| 国产精品久久久久四虎| 日韩美女视频在线| 欧美午夜精品一区| 成人h动漫精品| 精品中文字幕一区二区小辣椒| 一区二区三区欧美视频| 日本一区二区三区在线不卡| 欧美一区二区久久久| 色婷婷亚洲一区二区三区| 国产精品一级二级三级| 日韩中文字幕1| 亚洲精品福利视频网站| 欧美激情一区二区三区蜜桃视频| 3atv一区二区三区| 日本韩国欧美国产| 成人白浆超碰人人人人| 狠狠色综合日日| 日韩中文字幕区一区有砖一区 | 国产精品一区二区久久不卡 | 欧美日韩精品电影| 91丨国产丨九色丨pron| 国产精品综合二区| 蜜桃久久精品一区二区| 午夜伊人狠狠久久| 亚洲精品免费一二三区| 中文字幕欧美一区| 日本一区二区三区在线观看| 亚洲精品一区二区三区在线观看| 欧美精品三级日韩久久| 日本韩国欧美一区二区三区| www.成人网.com| 从欧美一区二区三区| 国产一区在线不卡| 美女视频网站黄色亚洲| 日韩综合一区二区| 亚洲国产成人va在线观看天堂| 亚洲欧洲av在线| 国产精品久线在线观看| 欧美激情中文字幕一区二区| 久久久久久久久99精品| 精品国产一区久久| 日韩精品一区二区三区视频播放 | 青青青伊人色综合久久| 丝袜美腿高跟呻吟高潮一区| 亚洲国产欧美日韩另类综合 | 国产一区二区三区免费看| 久久精品国产成人一区二区三区| 日韩在线卡一卡二| 日韩福利电影在线| 日韩电影在线观看一区| 日韩电影在线一区| 蜜臀久久久久久久| 日韩国产欧美一区二区三区| 日韩中文字幕1| 免费欧美高清视频| 九九**精品视频免费播放| 美女视频免费一区| 精品一区二区日韩| 国内国产精品久久| 粉嫩蜜臀av国产精品网站| 成人av在线一区二区| 99久久99久久久精品齐齐| 91麻豆自制传媒国产之光| 日本高清免费不卡视频| 欧美少妇一区二区| 欧美精品 国产精品| 日韩一区二区三区四区| 精品理论电影在线| 久久综合狠狠综合| 中文字幕欧美激情| 亚洲精品视频在线| 偷拍日韩校园综合在线| 蜜臀久久99精品久久久久久9| 久久99国产精品久久| 国产精品自拍毛片| 99热精品一区二区| 在线视频你懂得一区| 91麻豆精品国产91久久久久久久久 | 国产成人av电影在线| jizz一区二区| 欧日韩精品视频| 91精品国产欧美日韩| 久久一区二区三区四区| 国产精品午夜久久| 一区二区在线观看免费视频播放| 亚洲bt欧美bt精品| 紧缚捆绑精品一区二区| 波多野结衣中文一区|