2019年12月22日,新氧在第五屆新氧亞太醫美行業盛典暨頒獎典禮上對外發布“新氧雙百醫生扶持計劃”。 在2020年,扶持百位醫生達成百萬收入。
該計劃旨在借助新氧平臺,把平臺成功醫生的經驗,傳遞給更多的機構和醫生,幫助醫生們提高自己的競爭能力,為行業培養更多的優秀醫生,促進全行業水平的整體提高。
據新氧副總裁劉蓉介紹,新氧希望在2020年通過幫助醫生打造IP,包括醫生口碑管理、粉絲運營、技術上的提升和托管服務,使更多優秀的醫生出現在消費者面前。
未來一年里,新氧將優選出100位青年醫生,為他們提供以上的服務。“今天去管理個人IP,就是在管理你個人的市值。因為人格化的個人IP帶來的信任,以及人格化的背書是粉絲經濟的基礎,也是讓醫生獲得一份體面收入的基礎。”劉蓉說。
此外,新氧給醫生提供了完整的自媒體內容生成工具和傳播平臺,在線上推出了醫生問答、直播、視頻面診、短視頻、醫生專用客戶端等功能,幫助醫生構建個人IP。在線下新氧還投資共享醫院,給醫生提供線下手術的場地,助力醫生一站式創業。
新氧董事長兼CEO金星希望:“讓優秀的醫生可以更快速地獲得用戶端的認知和認可,讓他們可以集中精力去鉆研技術,去幫助更多人解決困難、完成心愿;讓有質量、有服務的醫療機構加速成長,成為現有公立醫療體系為主導格局下的有效補充。”
數據顯示,2019年,新氧平臺上有423名醫生的GMV超過百萬,比2018年增長了70%。過去一年,他們的平均客單價增長了31.53%,平均每人在新氧創收203萬元,其中最多的一位醫生一年通過平臺收入近600萬元。
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