近日，58同城招聘研究院發(fā)布《2019中國卓越雇主報告》，從公眾影響、工作收益、企業(yè)文化、職業(yè)發(fā)展4大維度、16個指標(biāo)對卓越雇主進行深度畫像，幫助社會人才了解企業(yè)需求，更好地提升競爭力，促進企業(yè)了解社會人才和大學(xué)生求職心態(tài)，有針對性地提升雇主品牌。

報告顯示，招聘需求活躍城市仍以一線和新一線城市為主，企業(yè)招聘最活躍的城市為廣州，企業(yè)招聘需求最旺盛的崗位為銷售類，其次是餐飲類和人事/行政/后勤類。一線城市是求職者首選，普工/技工求職活躍度最高；上海支付月薪達9578元，司機/交通服務(wù)崗位薪資最高。

廣州企業(yè)招聘需求最活躍，銷售崗位需求最旺

根據(jù)58同城招聘研究院分析，從全國招聘需求總體趨勢來看，2019年前三季度招聘需求與去年同期相比，2019年1-4月招聘需求活躍，平均同比增長18.91%。這意味著，春節(jié)前后的招聘高峰階段，全國招聘需求都有大幅度增長。《2019中國卓越雇主報告》數(shù)據(jù)還反映出，今年前三季度，批發(fā)和零售業(yè)、租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)、住宿和餐飲業(yè)招聘需求活躍，分別占需求總量的30.19%，14.85%，10.91%。隨著居民消費水平的提高，新零售、生活性服務(wù)業(yè)快速發(fā)展，帶來了大量招聘需求。

從招聘活躍城市來看，今年前三季度，招聘需求活躍城市仍以一線和新一線城市為主。58同城招聘研究院《2019中國卓越雇主報告》顯示，企業(yè)招聘最活躍的城市為廣州，同比增長10.47%，其次為成都、深圳、北京、上海。由于廣州的超市/百貨/零售、淘寶客服產(chǎn)業(yè)發(fā)達，是國際商貿(mào)與綜合交通樞紐功能中心，批發(fā)零售類招聘活躍度高。而在招聘需求增速方面，鄭州以18.48%的同比增幅位居第一，其次是杭州和西安。鄭州作為中原城市群中心，近年來經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，摘取了“新一線城市”榜全國第9名、“中國大陸最佳商業(yè)城市”第12名、“全國產(chǎn)業(yè)競爭力百強城市”第18名等榮譽，城市綜合實力的提升帶來了更廣泛的人才需求，讓企業(yè)招聘活躍度持續(xù)提升。

從招聘活躍崗位來看，58同城招聘研究院數(shù)據(jù)反映出，今年前三季度，企業(yè)招聘需求最旺盛的崗位是銷售類，其次是餐飲類和人事/行政/后勤類。由于所有企業(yè)都需對外輸出產(chǎn)品服務(wù)，銷售是推廣企業(yè)產(chǎn)品的一線崗位，也是企業(yè)的“剛需”職位，因此產(chǎn)生了旺盛的招聘需求。此外，在招聘崗位需求增幅上看，客服以8.46%的增幅排名第一，其次是普工/技工、人事/行政/后勤。隨著電子商務(wù)的發(fā)展及下沉市場的崛起，更多企業(yè)需要在線客服開展售前咨詢、售后服務(wù)等工作，這讓客服需求有較大幅度上升。

一線城市是求職者首選，普工/技工求職活躍度最高

今年前三季度，求職需求總體保持旺盛，除1月和3月受春節(jié)假期影響，其余月份均保持了同比上升態(tài)勢，2月春節(jié)返工時達到69.87%的增幅峰值。據(jù)58同城招聘研究院《2019中國卓越雇主報告》顯示北上廣深四大一線城市依然是求職首選城市，同比去年各城市求職活躍度均有所上升。其中，北京求職人數(shù)同比增長26.13%，排名第一，東莞和長沙緊隨其后。北京無論在城市經(jīng)濟發(fā)展、創(chuàng)新活力，還是生活水平、教育醫(yī)療資源等方面，都吸引著全國優(yōu)秀人才，是求職者心目中的就業(yè)“黃金寶地”。

除了求職活躍城市，58同城招聘研究院還盤點了求職需求活躍崗位數(shù)據(jù)，其中，普工/技工類崗位不僅求職需求量排名第一，而且同比增幅達到12.74%，也排名第一位。隨著智能制造業(yè)的發(fā)展，中國制造業(yè)的轉(zhuǎn)型升級在加快步伐，新一代普工/技工類的收入水平和社會地位有所提高，這也激發(fā)了求職者從事這一崗位的積極性。此外，司機/交通服務(wù)類求職需求同比增長9.51%，排名第二，隨著網(wǎng)約車、外賣平臺的發(fā)展，交通行業(yè)延伸出許多靈活就業(yè)機會，吸引了求職者踴躍加入。值得一提的是，家政保潔/安保職位也呈現(xiàn)出8.42%的增長，“一老一小”對家政服務(wù)的需求量日益增加，造成了家政服務(wù)求職人數(shù)的上升。

上海支付月薪達9578元，司機/交通服務(wù)崗位薪資最高

在收入水平方面，58同城招聘研究院數(shù)據(jù)顯示，2019年前三季度，企業(yè)支付薪資均有一定程度的上漲，其中上海支付薪資最高，達到9578元/月，其次是杭州，達到9034元/月。同時，杭州還以15.96%的同比增長率，位居企業(yè)支付薪資增幅榜第一。由于上海是全國經(jīng)濟中心，以不到全國千分之一的土地面積，貢獻了全國近1/10的稅收總收入，因此也為人才提供了優(yōu)厚的薪資報酬，是實至名歸的經(jīng)濟高地、價值洼地。杭州在經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級的關(guān)口，把握機遇大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，發(fā)展電子商務(wù)、高科技產(chǎn)業(yè)，優(yōu)化民營經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，使企業(yè)效益不斷提升，企業(yè)支付薪資水平逐年增長。

58同城招聘研究院《2019中國卓越雇主報告》還對不同職位的薪資水平進行了分析，今年前三季度，司機/交通服務(wù)類支付薪資最高，達到10270元/月，其次是銷售和物流/倉儲職位。城市交通路網(wǎng)的日益完善，讓交通崗位需求越來越多，“互聯(lián)網(wǎng)+”在交通領(lǐng)域的運用，也讓司機擁有更多工作機會，收入水平持續(xù)提升。餐飲崗位是企業(yè)支付薪資同比上升最快的崗位，達到16.02%，居民收入水平的提高，讓越來越多人愿意“下館子”，同時，外賣服務(wù)的繁榮也使餐飲業(yè)訂單增長，企業(yè)支付薪資上升。