現在不光是季節上進入了寒冬期,移動互聯網也進入了寒冬期。那么進入寒冬期的標志是什么呢?其實最直觀的標志就是,工作不那么好找了。當然,這個現象并不是一夜之間突然出現的,而是經過一天天的累積,慢慢出現的。
有一個同事,在今年年初的時候準備跳槽,面試了好幾家公司,結果發現一家不如一家,最后無奈就還是呆在了原來的公司。其實按理說來,年初應該是最容易找工作的時候,但是他卻以失敗告終,那個時候我就察覺到有一絲凜冬將至的跡象。
現在讓我再翻一翻這過去一整年的科技新聞,我才發現原來市場時時刻刻都在釋放著移動行業不景氣的信號。其實最初的導火索我覺得在去年年底的時候就出現了,14、15年可以說是O2O瘋狂擴張的時間,滴滴、餓了么等O2O公司估值都是幾十幾百億美元級別的,于是一大堆的創業公司也跟著跳進了這片藍海里,每家公司都幻想著成為下一個獨角獸。那個時候真是什么行業都想和O2O扯上點關系,汽車保養有O2O,家政服務有O2O,甚至連考駕照都有O2O。但是O2O行業最主要的一個特征就是燒錢,像國外的O2O先驅Uber都已經燒了幾百億美元了,而國內如滴滴、餓了么等企業也都有雄厚的資金支持,可以燒得起。但并不是每個創業公司都可以像滴滴這樣財大氣粗的,盲目進入這個行業之后發現燒不起,不燒錢產品又沒什么起色,投資人看不到前景之后也就不再繼續跟投,最后就導致了O2O行業大量企業的倒閉。
近千家O2O企業倒閉,而O2O企業當然全部都是屬于移動互聯網行業了,這對市場的沖擊力是巨大的,因此我認為這是今年移動互聯網寒冬最初的導火索。
當然,今年還有許許多多的新聞都在釋放著信號。關注小米的朋友們應該知道,小米去年給自己定下的目標是賣出1億部手機,結果感覺無法完成,又將這個目標降低到了8000萬,最后也沒達成。小米去年一共賣出了大約7000萬部手機,那個時候的小米估值還是450億美元。
而今年,小米手機的出貨量一度被華為、OPPO、VIVO超越,估值甚至直接驟降到了40億美元。
當然,小米近兩年根本就沒有融資,因此這種估值暴跌的說法其實并不公平。但這確實也是一個行業的風向標,小米作為一家靠移動互聯網起家的公司,如今的日子看起來也不是很好過。
再有就是樂視最近陷入了大麻煩之中,傳言資金鏈斷裂,股價暴跌,并且進行了大規模的裁員。當然樂視出現這個情況其實有很大一部分原因要歸結于自身的問題。樂視現在勾畫出的三大生態分別是電視、手機、汽車,前兩大倒還好,最后一個汽車和電視、手機根本就不是在一個量級的,汽車行業實在是太燒錢了,就連財大氣粗的蘋果前段時間也放棄了自主研發汽車的戰略,轉為研發汽車操作系統和無人駕駛技術。樂視的步子邁得有點太大了,如今資金鏈出現問題,只能使用裁員的方式減緩資金鏈的壓力。
其實還有許許多多其他的新聞也在釋放著這些信號。那么整體的移動互聯網行業不是很景氣了,對我們到底有什么影響呢?
很簡單,最直接的影響當然就是工作不好找了。其實這個現象很好理解,我給大家分析一下。剛才說了,在前兩年的時候有一大堆的創業公司都步入了O2O這個行業當中,而O2O主打的就是移動產品,那得需要大量的移動開發人才呀,于是那個時候Android和iOS程序員都是供不應求,找份工作輕輕松松。
這里我要再單獨提一下培訓機構,培訓機構可以說是整個IT行業就業的風向標。因為培訓機構也沒有什么產品,對于他們而言,能夠讓學生順利就業就是他們最重要的指標,因此培訓機構會永遠把眼光放在那些最熱門的開發崗位上面。那么前兩年,Android和iOS毫無疑問就是培訓機構最炙手可熱的課程了,因為太好找工作了。那段時期,培訓機構也是向市場上輸送了不少移動開發人才。
不管是通過自學也好,還是通過培訓機構入行也好,總之市場需要這么多的移動開發人才,于是也就出現了這么多的移動開發人才。但是,本來可能還算是平衡的供求關系偏偏又被O2O公司倒閉潮給打破了,大量移動開發人員失業,造成的現象是什么?就是可能很多人需要爭搶同一個崗位,那么工作自然也就不好找了。
而培訓機構現在已經把移動開發課程給關閉了,因為市場過于飽和了,不好找工作??梢娕嘤枡C構在就業方向上的嗅覺敏銳度非常之高。
任何一個過度熱門技術,都會經歷這樣一個過度飽和的階段,而Android和iOS在就是屬于典型的過度熱門技術。其實Android倒還好,因為它有著Java語言的底蘊,而Java本身就很熱門,但是iOS所使用的Objective-C則完全可以稱得上是中了彩票頭獎的爆發戶。要知道,從一個名不見經傳的編程語言,到最高時排進過TIOBE編程語言排行榜前五名,如果這還不叫過度熱門那我都不知道該怎么形容這個名詞了。
那么大家當然也不是傻子,看到移動開發這么火爆,當然都想進入到這個行業中分一杯羹了,慢慢慢慢就會變得過度飽和。其實Java之前也是經歷過這樣一個階段的,大概是在2000年出頭的時候,Java開發可謂是如日中天,市場占有率最高的時候接近了30%,大量程序員都一齊涌入到Java崗位也是造成了過度飽和。后來在04、05年,Java的市場占有率暴跌到了15%左右,那個時候Java程序員找工作也是非常困難的。既然找工作困難,自然就會有人轉投其他更好就業的崗位,慢慢慢慢熱門的技術冷了下來,供求比例也就能逐漸平衡了。下圖中綠色線條代表Java的市場占有率。

那么Android和iOS現在也正在經歷這個階段,而且這是一個大的市場方向的平衡過程,市場是需要時間來慢慢平衡的,至于你自己到底應該從事什么,其實還是要追尋你內心的想法,每個人的選擇都不一樣。如果你追尋的是好找工作,那么可以轉向一些更加穩定的崗位,服務器、前端等等。但如果你真的喜歡移動開發,那么我可以保證,不管市場有多冷,工作有多難找,最終你都還是一定能找到的,拿十份offer選一家企業和拿兩三份offer選一家企業的區別而已。
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