一個48人的班級,有24人開出跨境電商小店。而這個“神奇”的班級,就來自杭州萬向職業技術學院國際貿易實務專業。
即將踏上社會的學生族,渴望擁抱跨境電商。已融入跨境電商大潮的企業,正通過校企合作制,挖掘和培育跨商人才。有需有求,看似很和諧,然而業內人士稱,目前跨境電商的從業者,大多是從供應鏈或電商企業轉型而來,隨著行業發展,未來杭州跨境電子商務人才需求將會出現井噴狀態。如何探索多元化跨境電商人才培養體系,破解制約跨境電商人才短缺的難題?各方正在努力。
24名學生老板初涉“跨商”
半年銷售額達7000多美元
據悉,這24位學生在校期間接受了跨境電商實務培訓。去年12月起,學生們陸續在跨境電商平臺上開店,半工半讀。
“24家店,每家店都有訂單。今年4月至10月,24家店成交額共計7000多美元。”盡管和其他跨境電商企業相比,學生們的業績不足以稱道,但在學院國際貿易實務專業跨境電商方向的負責老師唐夏韻看來,這足以說明學生們對跨境電商的投入程度。
日前,在該校召開的校內招聘會上,跨境電商企業也同樣受到學生們的追捧。唐夏韻認為,因為學生們通過校企合作的實訓崗位,切實感受到跨境電商的發展潛力。
“跨商”企業支持學生創業
建立多元化跨境電商人才培養體系
一方面學生對跨境電商充滿了熱情,另一方面,跨境電商企業也利用自身優勢,發起創業孵化項目,以培養和儲備跨境電商人才。
費舍爾物流(杭州)有限公司就是其中一例。費舍爾旗下有智能物流平臺“壹路通”和國內首個跨境電商保稅備貨商品保稅交易平臺“易寶全球購”,在此基礎上,費舍爾聯合省內大專院校設立創業孵化器,將自行研發的保稅購軟件提供給學生創業團隊,通過軟件、商品和運營服務等方面,支持學生在跨境電商領域創業。
“未來我們還會提供資金支持。”費舍爾物流董事長張國華表示。
張國華介紹,現在費舍爾杭州和寧波兩大保稅倉庫的備貨額突破兩億元,采用學校擔保、費舍爾公司授信的方式,學生創業者可在“易寶”平臺上開店,通過“壹路通”物流平臺,銷售保稅倉庫的貨源。
“跨境電商的兩大環節——物流和貨源都有了保障,對學生創業團隊來說,創業歷程會相對輕松些,我們也會選擇創業項目和團隊擇優扶持。”張國華說,“費舍爾也在公司內部設立了學生實訓崗位,以建立多元化跨境電商人才培養體系。”
多管齊下
破解制約跨商人才短缺的難題
目前杭州跨境電商的從業者,大多是從供應鏈或電商企業轉型而來,未來杭州跨境電子商務人才需求將會出現井噴狀態。
杭州萬向職業技術學院今年在國際貿易實務專業新增了“跨境電子商務”方向,理論結合實訓,主要培養熟悉跨境貿易電商中的網絡營銷、快速通關以及便捷物流組織與運營的高級應用技能型人才。
杭州市商務委員會相關負責人表示,以市場需求為導向,形成跨境電子商務人才定制化培養的校企合作機制,通過建立跨境電子商務創業孵化平臺、機制以及跨境電子商務人才培養基地,培養形成初中高多層次跨境電商人才梯隊,探索多元化跨境電商人才培養體系,將有助于破解制約跨境電商人才短缺的難題,為杭州跨境電商綜試區建設發揮作用。
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(責任編輯:亞文輝)
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