一個48人的班級，有24人開出跨境電商小店。而這個“神奇”的班級，就來自杭州萬向職業技術學院國際貿易實務專業。

　　即將踏上社會的學生族，渴望擁抱跨境電商。已融入跨境電商大潮的企業，正通過校企合作制，挖掘和培育跨商人才。有需有求，看似很和諧，然而業內人士稱，目前跨境電商的從業者，大多是從供應鏈或電商企業轉型而來，隨著行業發展，未來杭州跨境電子商務人才需求將會出現井噴狀態。如何探索多元化跨境電商人才培養體系，破解制約跨境電商人才短缺的難題?各方正在努力。

　　24名學生老板初涉“跨商”

　　半年銷售額達7000多美元

　　據悉，這24位學生在校期間接受了跨境電商實務培訓。去年12月起，學生們陸續在跨境電商平臺上開店，半工半讀。

　　“24家店，每家店都有訂單。今年4月至10月，24家店成交額共計7000多美元。”盡管和其他跨境電商企業相比，學生們的業績不足以稱道，但在學院國際貿易實務專業跨境電商方向的負責老師唐夏韻看來，這足以說明學生們對跨境電商的投入程度。

　　日前，在該校召開的校內招聘會上，跨境電商企業也同樣受到學生們的追捧。唐夏韻認為，因為學生們通過校企合作的實訓崗位，切實感受到跨境電商的發展潛力。

　　“跨商”企業支持學生創業

　　建立多元化跨境電商人才培養體系

　　一方面學生對跨境電商充滿了熱情，另一方面，跨境電商企業也利用自身優勢，發起創業孵化項目，以培養和儲備跨境電商人才。

　　費舍爾物流(杭州)有限公司就是其中一例。費舍爾旗下有智能物流平臺“壹路通”和國內首個跨境電商保稅備貨商品保稅交易平臺“易寶全球購”，在此基礎上，費舍爾聯合省內大專院校設立創業孵化器，將自行研發的保稅購軟件提供給學生創業團隊，通過軟件、商品和運營服務等方面，支持學生在跨境電商領域創業。

　　“未來我們還會提供資金支持。”費舍爾物流董事長張國華表示。

　　張國華介紹，現在費舍爾杭州和寧波兩大保稅倉庫的備貨額突破兩億元，采用學校擔保、費舍爾公司授信的方式，學生創業者可在“易寶”平臺上開店，通過“壹路通”物流平臺，銷售保稅倉庫的貨源。

　　“跨境電商的兩大環節——物流和貨源都有了保障，對學生創業團隊來說，創業歷程會相對輕松些，我們也會選擇創業項目和團隊擇優扶持。”張國華說，“費舍爾也在公司內部設立了學生實訓崗位，以建立多元化跨境電商人才培養體系。”

　　多管齊下

　　破解制約跨商人才短缺的難題

　　目前杭州跨境電商的從業者，大多是從供應鏈或電商企業轉型而來，未來杭州跨境電子商務人才需求將會出現井噴狀態。

　　杭州萬向職業技術學院今年在國際貿易實務專業新增了“跨境電子商務”方向，理論結合實訓，主要培養熟悉跨境貿易電商中的網絡營銷、快速通關以及便捷物流組織與運營的高級應用技能型人才。

　　杭州市商務委員會相關負責人表示，以市場需求為導向，形成跨境電子商務人才定制化培養的校企合作機制，通過建立跨境電子商務創業孵化平臺、機制以及跨境電子商務人才培養基地，培養形成初中高多層次跨境電商人才梯隊，探索多元化跨境電商人才培養體系，將有助于破解制約跨境電商人才短缺的難題，為杭州跨境電商綜試區建設發揮作用。

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(責任編輯：亞文輝)

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