說(shuō)到山西，大家印象里都是黑色煤礦。幾年以前，確實(shí)是這樣的。作為一個(gè)山西本地人，之前就一直在山西煤礦企業(yè)做管理工作。但隨著國(guó)家環(huán)保力度的加大，煤炭資源的使用途徑減少，兼并重組壓力增大，煤炭企業(yè)的冬天冷了不少。山西作為煤炭資源大省，煤炭生產(chǎn)量減低了，價(jià)格和利潤(rùn)空間壓縮了，且生產(chǎn)成本沒(méi)有明顯減低，導(dǎo)致工人工資被縮水，工資被遲發(fā)三兩個(gè)月都較為正常，所有的企業(yè)都在謀劃著從黑色經(jīng)濟(jì)向綠色經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)變。

一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)，在前程無(wú)憂人事主管牛女士的牽線搭橋下，我認(rèn)識(shí)了云唯+這個(gè)充滿溫度的云計(jì)算定崗實(shí)訓(xùn)機(jī)構(gòu)、他們是一支比較有活力和凝聚力的青年團(tuán)隊(duì)。但開(kāi)始的我還是存在質(zhì)疑的，總覺(jué)得云計(jì)算似乎離我們山西很遙遠(yuǎn)。于是，懷著疑惑的態(tài)度走訪了北京云唯+的總部。在總部，云唯+的工作人員告訴我他們已經(jīng)培養(yǎng)了33期的云計(jì)算人才，均高薪就業(yè)，也了解到他們這支年輕的團(tuán)隊(duì)成員大多來(lái)自一線互聯(lián)網(wǎng)公司和上市公司；在學(xué)習(xí)過(guò)程中，觀看了李克強(qiáng)總理在貴陽(yáng)大數(shù)據(jù)峰會(huì)上關(guān)于云計(jì)算大數(shù)據(jù)的講話，同時(shí)，并了解到中國(guó)移動(dòng)，百度，華為均在山西建設(shè)了云計(jì)算大數(shù)據(jù)中心，讓我對(duì)云計(jì)算有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí)。

經(jīng)過(guò)和云唯+公司的CEO和聯(lián)合創(chuàng)始人的多次的溝通和交流下，我決定負(fù)責(zé)云唯+山西分公司的品牌建設(shè)和市場(chǎng)推廣。我的目的很簡(jiǎn)單，幫助山西本地的大學(xué)生做好職業(yè)規(guī)劃、解決山西域內(nèi)工作迷茫、暫時(shí)找不到很好出路的高學(xué)歷人才的再就業(yè)；轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略，讓他們能在互聯(lián)網(wǎng)+這條新的發(fā)展趨勢(shì)下，緊跟國(guó)家云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)模式的新的高薪技術(shù)發(fā)展步伐，在帝都的部分銀行和互聯(lián)網(wǎng)大公司的優(yōu)秀平臺(tái)上，用心掌握高薪技術(shù)、積極鍛煉提升自己，將自己武裝成新時(shí)期的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的技術(shù)大牛和高管。

在國(guó)家建設(shè)“兩市三中心”指導(dǎo)思想下，在山西省政府“再造一個(gè)新山西”的發(fā)展思路上，為山西經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供強(qiáng)大的技術(shù)人才保障，為山西的云計(jì)算大數(shù)據(jù)中心提供更多的云計(jì)算人才，解決更多的就業(yè)難問(wèn)題。

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