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在過(guò)去的幾個(gè)月里,一群女風(fēng)險(xiǎn)投資家齊聚一起,討論能做些什么來(lái)指導(dǎo)和支持硅谷的女性創(chuàng)始人。今天,她們推出了一個(gè)網(wǎng)站,企業(yè)家可以在這個(gè)網(wǎng)站上申請(qǐng)參加辦公時(shí)間(Office Hours)——一個(gè)一對(duì)一輔導(dǎo)項(xiàng)目,參與者將能會(huì)見(jiàn)來(lái)自紅杉資本、基準(zhǔn)資本等頂級(jí)公司的女性合作伙伴。
這個(gè)想法誕生于Aileen Lee舉辦的一次海灣地區(qū)女性風(fēng)險(xiǎn)投資家宴會(huì),這個(gè)宴會(huì)非常有名。Aileen Lee是Cowboy Ventures的創(chuàng)始人,對(duì)科技圈的女性創(chuàng)業(yè)者的狀況從來(lái)直言不諱。在最近一次Y Combinator女性創(chuàng)業(yè)者大會(huì)(Female Founders Conference)上,她說(shuō):“我認(rèn)為女性更難籌集到資金。”
除了更難獲得啟動(dòng)資金,女性創(chuàng)始人有時(shí)也會(huì)成為男性掠奪行為的受害者,今年夏天的Binary Capital和500 Startups丑聞就是很好的例子。
因此,為創(chuàng)始人開(kāi)辟一個(gè)安全的地方來(lái)討論想法和接受專業(yè)建議就顯得非常有意義。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)想法,Lee與其他幾名女風(fēng)險(xiǎn)投資家進(jìn)行了合作,其中包括基準(zhǔn)資本的Sarah Tavel和紅杉資本的Jess Lee。
“就個(gè)人而言,作為一名女性創(chuàng)始人,我知道在97%的風(fēng)險(xiǎn)投資家都是男性的情況下去融資是怎樣的一種體驗(yàn),”Jess Lee在VentureBeat的一次采訪中說(shuō),“我確實(shí)找到了很棒的投資者,但要做到這一點(diǎn)往往很難。我加入風(fēng)投行業(yè)的部分原因是為了幫助下一代,同時(shí)稍稍幫助改變風(fēng)險(xiǎn)投資家的性別比例。”
首期“辦公時(shí)間”將于11月30日在舊金山舉行。最開(kāi)始,Jess Lee和Freestyle資本的Jenny Lefcourt將進(jìn)行一場(chǎng)題為“如何籌資”的對(duì)話。之后,會(huì)有40個(gè)30分鐘的一對(duì)一會(huì)談,感興趣的女性創(chuàng)始人可以參加。“辦公時(shí)間”項(xiàng)目就以這種方式開(kāi)始啦。從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,Jess Lee等女投資家希望能夠創(chuàng)造一個(gè)更大的社區(qū)。
創(chuàng)造女性友好的工作空間并不是什么新鮮事。隨著像Female Founders Fund這樣的投資公司、The Hivery這樣的合作辦公空間、Pinkubator這樣的初創(chuàng)公司加速器的出現(xiàn),女企業(yè)家們開(kāi)始有了選擇。但需要注意的是,你不是每天都有機(jī)會(huì)從一名頂尖的硅谷女風(fēng)險(xiǎn)投資家那里獲得有關(guān)如何擴(kuò)張你的初創(chuàng)公司的針對(duì)性建議。
這種女性互助的良性循環(huán)非常鼓舞人心,有望幫助解決科技圈里的女性創(chuàng)業(yè)者的痛點(diǎn)。
本文來(lái)自VB,翻譯鄧桂華,原文——https://venturebeat.com/2017/11/13/female-vcs-fight-gender-gap-via-office-hours-mentoring-program/?
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