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多個地方發紅包、給補貼…號召打工人“就地過年”

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經濟帶網 2021-01-14 10:41 搶發第一評

近期,國內出現多點零星散發病例甚至局部聚集性疫情,冬季疫情防控形勢嚴峻,讓就地過年話題備受關注。

為了引導更多人就地過年,讓更多人就地過一個好年,各地政府和企業也是拼了:發紅包,給補貼,發消費券,還有免費流量和門票、免費乘坐公交車等福利,甚至還有流動人口積分獎勵、子女積分制入學加分……真金白銀的誘惑下,你會就地過年嗎?

倡議就地過年

日前,國務院應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情聯防聯控機制綜合組下發通知,鼓勵員工在工作地休假。各地政府要加大宣傳力度,鼓勵企事業單位根據生產、工作情況和職工意愿,靈活安排休假,引導職工群眾在春節期間盡量在工作地休假。

1月10日,國務院聯防聯控機制春運工作專班第一次會議也提出,當前,疫情防控形勢嚴峻復雜,要減少不必要出行,減少人員聚集,減少在途風險,確保疫情不因春運擴散。

從地方層面來看,各地也紛紛響應號召,包括北京、上海、廣東、山東、河南、河北等多數省份陸續發出“春節期間非必要不返鄉”的倡議,鼓勵企事業單位安排職工彈性休假、就地過年。

發新年紅包

為了讓更多人選擇留下,一些地方除了發布倡議,還拿出真金白銀,給留在當地過年的打工人發新年紅包。

福建省泉州市日前出臺八條措施鼓勵就地過年,其中,對2月11日至17日留泉過年的非泉州籍企業工會會員,憑個人身份證、“泉工惠”職工服務卡、閩政通“通信大數據行程卡”,經審核確認后按每人200元標準網上申領新年紅包。

浙江省臺州市鼓勵企業給員工特別是留在臺州過年的外來員工發放新春紅包。臺州市各級政府將重點給部分企業發放留臺州過年外來員工新春紅包予以支持補助,補助標準原則為380元/人和280元/人兩個檔次。

浙江省寧波市奉化區近日發出《致全區民營企業外來員工的倡議書》,打造了四重“春節禮包”,其中包括500元“現金紅包”。浙江湖州市吳興區將對在建工地春節期間留吳員工發放每人1000元的紅包。

發補助、補貼

除了新年紅包,還有各種補助、補貼。

泉州明確,對春節期間(2021年2月11日至2月26日)留泉過年的規上工業企業、限上商貿企業、在建市級及以上重點項目的省外來泉務工人員,可給予適當節日補貼。對留泉過年的非泉州籍困難家庭的企業職工,每戶給予一次性困難補助1000元。

浙江麗水經濟開發區稱,2月1日至28日期間,對符合要求的企業員工,開發區將會按照每人每天50元的標準和20元的標準給予企業加班員工加班補助和用餐保障補助。

還有不少企業出臺了一系列留廠獎勵辦法。根據媒體報道,廈門一家高新技術企業——廈門寶太生物宣布拿出3000萬元+紅包,獎勵慰問員工“留廈”,人均5000元。

浙江某公司明確,春節期間選擇留廠過節的,從農歷十二月二十七至正月初七,除能拿到平常2-3倍的工資,還可以享受公司食堂免費就餐;選擇年三十和初一值班的員工可以每天額外享受1000元補貼。

發消費券、免費流量和門票等福利

不只有紅包、補助,一些地方還提供春節消費券、免費門票、免費流量、免費乘坐公交車等福利,甚至還有流動人口積分獎勵、子女積分制入學加分。

寧波市奉化區將發放500元春節消費券、210元溪口景區免費門票,同時會向寧波市消費者發放1000萬元奉化區消費券,首期發放500萬元。

泉州則表示,春節期間留泉的外地來泉就業企業職工憑個人身份證可免費乘坐公交車、免收國有A級旅游景區門票。

臺州為留臺州過年的外來員工(手機號碼歸屬地為臺州)免費贈送10G可在春節期間使用的本地流量。此外,還對持有臺州公安機關簽發的有效期內《浙江省居住證》且留臺州過年的外來員工,給予流動人口積分5分獎勵。

浙江省嘉興市秀洲區鼓勵員工春節留秀,企業在2021年1月27日至2021年2月19日期間組織持續生產的,給予其留在秀洲的外來員工租房補貼,每人300元;2021年1月27日至2021年2月14日期間,企業外來員工留在秀洲且符合積分入學申請條件的,其在2021年新居民子女積分制入學時,在原積分結果基礎上一次性加5分(父母雙方可單獨計分)。

企業也有獎勵!

除員工有補助、福利外,企業穩崗留工保證春節期間正常生產也可獲獎勵。

1月11日晚,蘇州市相城區發布《關于鼓勵企業外地員工春節期間留相過節的若干措施》(簡稱《措施》),表示將對春節期間(2月11日至2月17日,下同)留在當地的外地員工按每人500元標準給予企業補貼;安排留相外地員工在崗工作的,按每人每天100元標準再給予企業補貼。

紹興市也出臺政策,對2021年第一季度工業產值不低于2020年第三、第四季度季均產值的規模以上企業,獎勵10萬元。

寧波市總工會表示,將深入企業開展送培訓活動,開設工業機器人、模具設計、茶藝師、面點師等20余項網上培訓課程。紹興規定,企業員工參加職業技能培訓并經鑒定合格的,按照每人最高不超過6000元標準給予培訓補貼。

鄞州提出,對不裁員或少裁員的參保企業,返還其上年度實際繳納失業保險費的50%。對2021年2月企業參保人員環比每新增1人,給予企業500元每人的補助,每家企業不超過10萬元。支持企業開展線上線下培訓等方式穩崗留工,對按規定開展培訓的院校、機構和企業給予最高600元/人的補貼。鼓勵企業開展線上職業技能培訓,對符合條件的企業給予最高800元/人的補貼。對2020年產值超過1億元的規上工業企業,且2021年第一季度工業產值不低于上年第三、四季度季均產值的,給予10萬元獎勵。

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