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創業融資秘籍分享及專屬你的私董會

一、分享主題：讀懂投資人的投資邏輯，讓投資人追著你跑? 上午9:30-12:00

1、課程亮點：

1、從道法術三個層面，結合案例分析，幫你理解投資人的底層邏輯

2、知己知彼，百戰不殆，搞定投資人的投資邏輯，助你輕松融資

3、搞定投資人的策略和打法，助你輕松創業，被動吸引投資人的關注、指導及資源

4、教你投資人的投資心法和方法，助你從創業家變成創投家，實現身價指數級的增長

2、分享老師：施文哲? 智享同創創始人兼CEO??? FMBA

二、專屬你的私董會? 下午1:30-5:00

1、為什么企業家一定要多參加創賦之家私董會？

第一，增加開放型學習機會，匯集大咖智慧，在分享、聆聽與碰撞中反觀自己，提升認知

第二，協助解決企業面臨的關鍵而復雜的問題，匯集企業家智慧互助，促進企業更好的發展

第三，匯集眾多智慧集中解決問題的同時，增進交流，建立信任，為未來合作機會奠定基礎

2、私董會的故事起源與發展

私董會這一組織形態誕生于?1957?年，由美國威斯康星州企業家羅伯特?諾斯（RobertNourse）?與其他?4?位?CEO?定期的圓桌討論演變而來。他們為這種人脈圈內部的交流起名為?TEC（The Executive Committee?決策者委員會），后來，這種形式逐步發展成今天的私董會。

私董會在西方成熟的市場經濟國家已有?60?多年的歷史，有非常成熟的運作模式，歐美等國的許多總裁都擁有自己的私人董事會服務。據不完全統計，歐美發達國家有?50?多萬總裁都擁有自己的私人董事會。這種服務模式可以有效提升企業的競爭力，擁有私人董事會的企業成長速度是其他企業的?2.5?倍。

3、企業家的痛點

首先，企業家的孤獨無助，企業家有些問題無法和員工交流、無法與家人訴說，但內心仍有想找人交流的深切渴望

其次，企業家的定制化學習指導，沒有定制指導意義的學習交流對他們來說沒有太多意義，主要目的要通過學習，最終更好的解決企業問題

最后，企業家的精準深度社交需求，很多創業家一年跑了很多的大會小會，最后名片收了一大摞，但是收獲寥寥，但是他們最關心私域精準流量深度社交，對企業的發展更有幫助。

4、參加創賦之家私董會最直接的好處？

首先，在大咖智慧分享交流與聆聽中，反觀自己，提升認知

其次，協助企業更好的解決復雜問題，幫助企業更好的發展

最后，精準深度社交，增進了解與信任，促進彼此資源連接

5、??創賦之家的私董會組織形式是什么樣的？

創賦之家的私董會，是一種新興的企業家學習、交流與社交模式，?完美地把高管教練、行動學習和深度社交融合起來，核心在于匯集跨行業的企業家群體智慧，協助解決企業經營管理中的比較復雜而又現實的難題。

6、創賦之家的私董會能解決什么問題？

賦之家在創業者在企業成立之初、成長和發展過程中遇到的方方面面的復雜問題，比如

頂層設計：戰略規劃、股權設計、資本戰略、公司治理、企業文化、財務戰略

業務模塊：團隊搭建、產品設計與開發、市場營銷與品牌推廣、社群運營、信息化建設

財務模塊：財務分析、全面預算、業務決策支持、內控與風險管理、稅務籌劃、ERP

產品開發模塊：需求分析、產品設計、UI/UE、技術開發、技術測試、產品運營

投融資：產業資本運作、投前盡調、投后管理與賦能服務、公司融資

7、??創賦之家私董會的原則是什么？

【私董會的原則】?????【私董會參與規則】

1、同頻原則???????? .???? 1.互相聆聽

2、跨業原則?????????????? 2.?尊重差異

3、保密原則?????????????? 3.??人在心在

4、平等原則?????????????? 4.??感恩貢獻

5、教練原則?????????????? 5.??遵守時間

8、??創賦之家私董會的參會要求是什么？

1）嚴格守時，超過半小時不能入場

2）嚴格保密，既要集思廣益解決問題又要保護大家的利益，會上探討問題嚴格為案主企業保密

3）開放包容的心態，積極主動的參與互動交流，探求本我、提升認知

4）同頻共振，來到這里就是要融入到真實的場景中，幫助別人的同時審視自我

5）專注，聚焦，沉浸，每一個人的發言你都得認真聽，否則后面你跟不上

9、創賦之家私董會的主要收獲是什么？

不論是解決企業遇到的難題還是找合伙人或合作伙伴，都為你提供了很好的機會和平臺

1）專注力提升：拋開工作中的繁雜事務，全身心地投入這個全封閉的學習場域，通過密集的討論、高頻的思考與深入的互動，讓整個集體激發出巨大的能量

2）學習力提升：觀人察己，在幫助案主解決問題的過程當中，感受所別人生發的智慧，接納新角度與思維，這就是成長。

3）培養洞察力：在解決問題的過程當中，時刻都需要保持一顆覺察之心。探究背后的真相，發現真問題。未來遇到任何問題，都應該有這樣的覺察，看清真相，才能夠真正解決問題。找到真問題比解決問題更重要！

4）融合力提升：在共同解決關鍵復雜問題的場景中，大家的私域流量價值得到充分釋放，朋友間的交流更近一步，提升自我，增進友誼

5）整合力提升：成為案主，來源于你的問題水平，組隊成功，有進一步鍛煉你的整合力

6）溝通與領導力提升：在每一次公開演講的過程中，你都是一次精彩的綻放，自我介紹、提出問題、組隊成功、小組結論每一次都是提升溝通與領導力的機會

10、創賦之家私董會的流程是怎么樣？

1）??? 宣布我們今天的私董會議程

2）??參會嘉賓破冰行動，用1分鐘的時間介紹你的業務和自己，見參會填報模板

3）??每個人提出一個關鍵而又復雜的問題，

4）??進一步探究篩選出關鍵而又共性強的問題

5）??所問的問題是不是真問題，挖掘背后的真問題到底是什么

6）??確定下今天交流的關鍵而又共性的幾個問題，案主宣傳感召與溝通組隊

7）??每個小組集中解析問題

8）??通過思考交流，小組內部討論結果，把最后的結論總結出來

9）??兩個小組的案主集中分享各自的問題及解決方案，主持人點評及小組成員代表互評

10）每個參會私董分享總結分享心得，參與感悟。主持人總結并提出下期安排預告

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